Экспансия рабочих стандартов - Континент Сибирь
Поэтому психологические тесты помогают сделать предварительную оценку того, насколько кандидат сможет стать частью команды, построению которой иностранные компании уделяют огромное внимание». У госпожи Шестак несколько иное мнение: «На наш взгляд, это очень спорно. Важно понимать, что тесты не являются отдельным инструментом для полной характеристики кандидата, это всего лишь дополнительное средство для подтверждения уже имеющейся информации, полученной после интервью и/или ассесмента. …
Источник:
